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金壇質(zhì)量主管招聘信息，金壇質(zhì)量主管最新招聘信息（第2頁(yè)）
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金壇質(zhì)量主管招聘信息
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金壇質(zhì)量主管招聘信息
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供應(yīng)商質(zhì)量工程師
常州市鑫雋淵精工科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：28-45
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
五險(xiǎn)一金
環(huán)境好
有補(bǔ)助
全勤獎(jiǎng)
旅游
工作職責(zé)：1、建立和完善質(zhì)量管理流程，制定標(biāo)準(zhǔn)化的作業(yè)流程；2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定；3、跟進(jìn)外協(xié)生產(chǎn)質(zhì)量管控，處
投遞簡(jiǎn)歷
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鉚工
常州新瑞松電子科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：男
|
年齡：25-50
|
人數(shù)：3人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/薛埠
加班費(fèi)
全勤獎(jiǎng)
有提成
包食宿
加班補(bǔ)助
晉升快
工作要求：熟悉鋼結(jié)構(gòu)、會(huì)獨(dú)立識(shí)圖拼裝；能看懂圖紙、獨(dú)立操作、重工定位。服從管理。福利待遇：提供食宿、節(jié)假日福利、工齡獎(jiǎng)等
投遞簡(jiǎn)歷
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視頻制作剪輯專員招聘
江蘇金鼎新材料科技有限公司
已認(rèn)證
3500-6000元/月
07-15
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：23-35
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/指前
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
加班費(fèi)
包食宿
有年假
晉升快
崗位職責(zé)1.?負(fù)責(zé)工廠日常視頻素材拍攝，涵蓋生產(chǎn)車間流水線、生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品細(xì)節(jié)、工廠實(shí)景、工人作業(yè)、企業(yè)實(shí)力展示等核心內(nèi)
投遞簡(jiǎn)歷
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檢驗(yàn)員
江蘇華旺新材料有限公司
已認(rèn)證
5000-5500元/月
學(xué)歷：高中
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：20-45
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
工作職責(zé)】1、負(fù)責(zé)鍍銅車間線材的檢驗(yàn)；2、負(fù)責(zé)退貨成品的檢驗(yàn)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中的抽檢；4、掌握檢驗(yàn)儀器的使用；5、
投遞簡(jiǎn)歷
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普工（液態(tài)油）
江蘇南順食品有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：男
|
年齡：20-44
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/指前
專車接送
旅游
雙休
五險(xiǎn)一金
年終獎(jiǎng)
加班補(bǔ)助
1）協(xié)助生產(chǎn)組長(zhǎng)完成日常生產(chǎn)任務(wù)。2）負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)及設(shè)備的清理，整頓，清潔衛(wèi)生工作。3）完成生產(chǎn)組長(zhǎng)安排的其它工作。
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注塑工藝員
常州浩特塑業(yè)有限公司
已認(rèn)證
8000-12000元/月
07-15
學(xué)歷：中專
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：男
|
年齡：不限-50
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/金城
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
職責(zé)：1.根據(jù)生產(chǎn)指令，負(fù)責(zé)班次的機(jī)器安排，人員的安排，上下模具，調(diào)機(jī)，完成生產(chǎn)任務(wù)2.做好5S管理3.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其
投遞簡(jiǎn)歷
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品質(zhì)部長(zhǎng)
江蘇兆維塑料科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：碩士
|
經(jīng)驗(yàn)：兩年以上
|
性別：不限
|
年齡：30-45
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/直溪
加班補(bǔ)助
包食宿
旅游
壓力小
五險(xiǎn)一金
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)對(duì)原材料進(jìn)料標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝文件和標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程、PPAP文件制定、工藝BOM、成品標(biāo)準(zhǔn)、過(guò)程檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等
投遞簡(jiǎn)歷
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質(zhì)量主管
常州市盛科汽車配件有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：25-40
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/直溪
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
加班費(fèi)
加班補(bǔ)助
包食宿
有年假
1、汽車燈具行業(yè)經(jīng)驗(yàn)1-3年以上。2、熟悉汽車相關(guān)體系：16949&14001，協(xié)助老師體系審核并主導(dǎo)各部門(mén)提供需要的資
投遞簡(jiǎn)歷
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成本會(huì)計(jì)
常州市三洋精密制版有限公司
已認(rèn)證
8000-10000元/月
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：28-40
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/市區(qū)
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
加班補(bǔ)助
全勤獎(jiǎng)
技術(shù)培訓(xùn)
壓力小
晉升快
1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目成本會(huì)計(jì)核算、預(yù)算控制、財(cái)務(wù)分析等工作;2.完成成本的材料、人工、制造費(fèi)用的歸集、核算，及時(shí)提供成本信息
投遞簡(jiǎn)歷
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質(zhì)量制程經(jīng)理
江蘇帕卓管路系統(tǒng)股份有限公司
已認(rèn)證
8000-15000元/月
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/朱林
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
1.主持質(zhì)量管理的全面工作，并對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)2.負(fù)責(zé)做好本部門(mén)人員的培訓(xùn)和考核工作3.制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)
投遞簡(jiǎn)歷
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體系工程師
江蘇帕卓管路系統(tǒng)股份有限公司
已認(rèn)證
8000-15000元/月
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/朱林
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
1.編制年度質(zhì)量體系工作計(jì)劃，制定產(chǎn)品審核、過(guò)程審核、內(nèi)部審核、管理評(píng)審計(jì)劃并實(shí)施2.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系完善，依據(jù)要求進(jìn)行
投遞簡(jiǎn)歷
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物控主管
江蘇帕卓管路系統(tǒng)股份有限公司
已認(rèn)證
6000-10000元/月
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/朱林
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
1.負(fù)責(zé)建立健全物料管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并督導(dǎo)實(shí)施2.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃、訂單要求等組織相關(guān)人員編制耗材計(jì)劃3.負(fù)責(zé)協(xié)助工藝技
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裝配線主管
江蘇索特動(dòng)力工程有限公司
已認(rèn)證
10000-15000元/月
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：35-45
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/金城
加班費(fèi)
環(huán)境好
技術(shù)培訓(xùn)
雙休
管理規(guī)范
崗位職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)渦輪增壓器裝配車間的日常生產(chǎn)管理工作，根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃，制定裝配班組每日、每周生產(chǎn)排程，確保裝配任務(wù)
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外觀檢驗(yàn)員
江蘇德林汽車零部件有限公司
已認(rèn)證
6000-6500元/月
07-15
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：女
|
年齡：30-40
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/市區(qū)
五險(xiǎn)一金
環(huán)境好
雙休
加班費(fèi)
加班補(bǔ)助
包食宿
全勤獎(jiǎng)
用肉眼看產(chǎn)品有無(wú)毛刺等瑕疵，要求視力好，長(zhǎng)白班，工作時(shí)間8：00-20：10，加班有加班費(fèi)，全月無(wú)休，有事可請(qǐng)假，月綜合
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三坐標(biāo)測(cè)量員
常州中領(lǐng)軌道交通裝備有限公司
已認(rèn)證
5000元/月
07-15
學(xué)歷：中專
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限-45
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/金城
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
主要負(fù)責(zé)1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的后道檢驗(yàn)；2、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理完成PPAP；3、視生產(chǎn)情況臨時(shí)加班，加班費(fèi)另算；本公司有思瑞三坐標(biāo)，蔡
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鉗工及輔助人員
常州中領(lǐng)軌道交通裝備有限公司
已認(rèn)證
4800-5200元/月
07-15
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：男
|
年齡：40-50
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/金城
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)清洗，裝箱，打包產(chǎn)品，吃苦耐勞，服從班長(zhǎng)安排；工作時(shí)間：9小時(shí)長(zhǎng)白班單休，公司提供餐食；年齡要求：50周歲
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調(diào)機(jī)員
常州中領(lǐng)軌道交通裝備有限公司
已認(rèn)證
10000-13000元/月
07-15
學(xué)歷：中技
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：30-45
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/市區(qū)
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
專職調(diào)機(jī)員職位介紹1.年齡35-50周歲，中專及以上學(xué)歷，地區(qū)不限；2.從事機(jī)械行業(yè)10年以上，調(diào)機(jī)工作5年以上；3.能
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QE（單休）
常州威斯雙聯(lián)科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/金城
有午餐
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目的客供料質(zhì)量管控;2.負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目的過(guò)程質(zhì)量管控及QC培訓(xùn);3.跟進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目的在客戶端良率,協(xié)
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質(zhì)檢（12小時(shí)兩班倒，單休）
常州威斯雙聯(lián)科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：二年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/市區(qū)
有午餐
崗位職責(zé)：1.對(duì)產(chǎn)線生產(chǎn)的成品進(jìn)行檢驗(yàn)2.對(duì)生產(chǎn)品質(zhì)異常及時(shí)反饋及跟蹤處理結(jié)果3.發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)向上反饋4.如實(shí)填寫(xiě)各項(xiàng)檢
投遞簡(jiǎn)歷
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QC主管
常州威斯雙聯(lián)科技有限公司
已認(rèn)證
7000-8800元/月
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/金城
有午餐
工作內(nèi)容】1、全面負(fù)責(zé)印刷包裝生產(chǎn)全流程的質(zhì)量監(jiān)控，制定并執(zhí)行檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)與作業(yè)指導(dǎo)書(shū)；2、主導(dǎo)原材料入庫(kù)及成品出貨的抽檢工
投遞簡(jiǎn)歷
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質(zhì)量工程師
常州市金壇技鼎精密機(jī)械有限公司
已認(rèn)證
8000-15000元/月
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
社保
節(jié)日福利
全勤獎(jiǎng)
1、負(fù)責(zé)?？怂谷鴺?biāo)編程任務(wù),參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計(jì)劃，設(shè)計(jì)質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點(diǎn)；2、日常零部件檢驗(yàn)任務(wù),確
投遞簡(jiǎn)歷
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質(zhì)檢員/長(zhǎng)白班
常州市金壇技鼎精密機(jī)械有限公司
已認(rèn)證
5000-7000元/月
學(xué)歷：高中
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：女
|
年齡：18-50
|
人數(shù)：5人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
社保
節(jié)日福利
全勤獎(jiǎng)
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)機(jī)械（外購(gòu)、外協(xié)）相關(guān)物料來(lái)料，成品、出貨檢驗(yàn)，并統(tǒng)計(jì)相關(guān)不良問(wèn)題；2.嚴(yán)格按圖紙、工藝文件和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)
投遞簡(jiǎn)歷
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巡檢
常州市金壇技鼎精密機(jī)械有限公司
已認(rèn)證
7000-8000元/月
07-15
學(xué)歷：中專
|
經(jīng)驗(yàn)：二年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
社保
節(jié)日福利
全勤獎(jiǎng)
1.會(huì)使用各種量具千分尺、卡尺等；2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間質(zhì)量控制及檢驗(yàn)，按照檢驗(yàn)要求及檢驗(yàn)方法，提供相應(yīng)檢驗(yàn)記錄和報(bào)告3.負(fù)責(zé)
投遞簡(jiǎn)歷
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質(zhì)量工程師
江蘇金鵬汽車座椅有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：二年以上
|
性別：不限
|
年齡：25-40
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/市區(qū)
交通方便
包食宿
管理規(guī)范
技術(shù)培訓(xùn)
1、具備良好的溝通能力；2、熟練使用辦公軟件；3、了解基礎(chǔ)的測(cè)量工具，具備使用技能；4、了解一定的體系基礎(chǔ)知識(shí)，具備統(tǒng)計(jì)
投遞簡(jiǎn)歷
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食堂幫廚（保潔）
江蘇金鵬汽車座椅有限公司
已認(rèn)證
3000-3500元/月
07-15
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：女
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/金城
交通方便
包食宿
管理規(guī)范
技術(shù)培訓(xùn)
崗位職責(zé)：1、幫廚人員須在指定時(shí)間內(nèi)到達(dá)餐廳，聽(tīng)從主廚安排做好洗菜、配菜，協(xié)助主廚對(duì)食堂的管理工作；2、協(xié)助主廚完成公司
投遞簡(jiǎn)歷
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沖壓工8小時(shí)
江蘇金鵬汽車座椅有限公司
已認(rèn)證
面議
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：男
|
年齡：25-40
|
人數(shù)：10人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/
交通方便
包食宿
管理規(guī)范
技術(shù)培訓(xùn)
一年以上沖壓工作經(jīng)驗(yàn)，長(zhǎng)白班8：00~17:00，計(jì)件制，薪資待遇6000~9000.
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操作工
江蘇亨泰汽車零部件有限公司
已認(rèn)證
5000-7000元/月
學(xué)歷：初中
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：男
|
年齡：23-50
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人數(shù)：20人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
社保
節(jié)日福利
生日福利
環(huán)境好
1、12小時(shí)兩班倒2、對(duì)工作負(fù)責(zé)認(rèn)真，做事積極主動(dòng)，善于溝通，吃苦耐勞3、遵守公司的規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)安排4、按照生產(chǎn)要
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保潔員
深圳市恒基物業(yè)管理有限公司江蘇分公司
已認(rèn)證
3500-3600元/月
學(xué)歷：初中
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經(jīng)驗(yàn)：不限
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性別：女
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年齡：27-59
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人數(shù)：6人
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地點(diǎn)：常州/金壇/市區(qū)
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
工廠保潔，健康，能勝任保潔工作，有免費(fèi)工作餐，工作地點(diǎn)靠近水北
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質(zhì)量文員
江蘇奇辰汽車飾件有限公司
已認(rèn)證
面議
學(xué)歷：大專
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經(jīng)驗(yàn)：一年以上
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性別：不限
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年齡：22-40
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人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
加班補(bǔ)助
包食宿
全勤獎(jiǎng)
有年假
壓力小
【崗位職責(zé)】1.來(lái)料檢驗(yàn)把控：負(fù)責(zé)執(zhí)行來(lái)料檢驗(yàn)工作，對(duì)原材料、外購(gòu)件等質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，確保符合公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.供應(yīng)商
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巡檢
江蘇迎華精密機(jī)械科技有限公司
已認(rèn)證
5000-6500元/月
07-15
學(xué)歷：大專
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經(jīng)驗(yàn)：不限
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性別：不限
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年齡：不限
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人數(shù)：6人
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地點(diǎn)：常州/金壇/薛埠
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
包食宿
全勤獎(jiǎng)
有年假
晉升快
節(jié)日福利
1、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)2、負(fù)責(zé)產(chǎn)線機(jī)臺(tái)的巡檢，確保符合圖紙要求3、能配合上夜班最佳4、上六休一公司包食宿，宿舍
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安全總監(jiān)
江蘇多倫化工有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：本科
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經(jīng)驗(yàn)：五年以上
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性別：男
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年齡：30-45
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人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
五險(xiǎn)一金
包食宿
車貼
技術(shù)培訓(xùn)
交通方便
崗位職責(zé)：1.全面負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)管理。2.風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、評(píng)估與管控。3.監(jiān)督檢查與合規(guī)管理。4.應(yīng)急與事故管理。5.安全培
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實(shí)驗(yàn)室主管
江蘇翼邦生物技術(shù)有限公司
已認(rèn)證
6800-10000元/月
學(xué)歷：本科
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
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性別：不限
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年齡：28-不限
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人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
年終獎(jiǎng)
五險(xiǎn)一金
加班補(bǔ)助
包食宿
全勤獎(jiǎng)
有年假
旅游
任務(wù)1：實(shí)驗(yàn)室團(tuán)隊(duì)管理與能力建設(shè)?負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室團(tuán)隊(duì)的招聘、崗位設(shè)置、培訓(xùn)及績(jī)效評(píng)估工作，并制定個(gè)性化員工能力發(fā)展計(jì)劃。?建
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質(zhì)檢員（8小時(shí)/長(zhǎng)白班）
江蘇龐捷實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司
已認(rèn)證
4500-5500元/月
07-15
學(xué)歷：大專
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經(jīng)驗(yàn)：不限
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性別：男
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年齡：20-40
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人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/河頭
加班費(fèi)
管理規(guī)范
技術(shù)培訓(xùn)
會(huì)辦公軟件，有質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。工作時(shí)間:上午8:00--16:30單休，有飯補(bǔ)，繳納五險(xiǎn)地址:河頭鎮(zhèn)雙龍路26號(hào)聯(lián)系
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生產(chǎn)組長(zhǎng)
常州康浩高分子材料科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：30-50
|
人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/直溪
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
1、組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃，安排生產(chǎn)工作、確保生產(chǎn)進(jìn)度、合理調(diào)配人員和設(shè)備，提高生產(chǎn)效率；2、對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)
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廚房阿姨
常州康浩高分子材料科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：女
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年齡：不限
|
人數(shù)：若干人
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地點(diǎn)：常州/金壇/直溪
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
燒飯阿姨職位介紹1.日常保潔-負(fù)責(zé)公司門(mén)外1-4樓樓梯衛(wèi)生，每周清掃1-2次，視臟污情況及時(shí)清潔；-每日清潔老板辦公室及
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材料研發(fā)工程師
馭奇材料科技常州有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：本科
|
經(jīng)驗(yàn)：兩年以上
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性別：不限
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年齡：25-45
|
人數(shù)：2人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
加班費(fèi)
全勤獎(jiǎng)
包食宿
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
加班補(bǔ)助
有年假
崗位職責(zé)：1，負(fù)責(zé)新材料、配方、工藝的研發(fā)、實(shí)驗(yàn)、試樣及性能測(cè)試。2，優(yōu)化現(xiàn)有配方與生產(chǎn)工藝，提升產(chǎn)品性能、降低成本。3
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材料研發(fā)助理工程師
馭奇材料科技常州有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：不限
|
年齡：25-40
|
人數(shù)：2人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
加班費(fèi)
全勤獎(jiǎng)
包食宿
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
加班補(bǔ)助
有年假
崗位職責(zé)協(xié)助研發(fā)工程師開(kāi)展配方調(diào)試、樣品制備、試樣加工等日常實(shí)驗(yàn)工作。負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)樣品、原料、試劑的整理、登記、保管與臺(tái)賬記
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質(zhì)檢
岡田精機(jī)（常州）有限公司
已認(rèn)證
7000-10000元/月
07-15
學(xué)歷：中專
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經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：男
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年齡：23-40
|
人數(shù)：4人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
年終獎(jiǎng)
環(huán)境好
加班費(fèi)
全勤獎(jiǎng)
晉升快
技術(shù)培訓(xùn)
壓力小
招聘要求：男性，中專及以上學(xué)歷，頭腦靈活，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，原則性強(qiáng)。本崗位招學(xué)徒工，要求有質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)，會(huì)看簡(jiǎn)單的機(jī)
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質(zhì)管
常州巨久回康醫(yī)療科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：20-50
|
人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/金城
晉升快
全勤獎(jiǎng)
有補(bǔ)助
加班費(fèi)
環(huán)境好
有提成
江蘇貝妮斐兒童用品有限公司兒童安全座椅生產(chǎn)型企業(yè)進(jìn)出口貿(mào)易1、協(xié)助組織落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)（產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)工藝、部門(mén)流程等）
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品質(zhì)主管
常州科隆威智能技術(shù)有限公司
已認(rèn)證
8000-10000元/月
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：28-45
|
人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
五險(xiǎn)一金
加班費(fèi)
交通方便
加班補(bǔ)助
包食宿
有年假
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)品質(zhì)部門(mén)的管理工作，確保品質(zhì)管理體系的有效運(yùn)行。2.配合采購(gòu)進(jìn)行來(lái)料檢驗(yàn)，保證原材料質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。3.
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質(zhì)量
金壇瑞禾人力資源有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：若干人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
招聘質(zhì)檢女35周歲以內(nèi)，有質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)，高中學(xué)歷及以上有倒班，有無(wú)塵服月薪7000-8000
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安全員
江蘇億東稱重系統(tǒng)有限公司
已認(rèn)證
5000-8000元/月
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：男
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年齡：25-40
|
人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
全勤獎(jiǎng)
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)安全管理工作，包括：日常安全巡查、排查廠區(qū)安全隱患，下發(fā)整改通知并跟蹤閉環(huán)。2、負(fù)責(zé)員工三級(jí)安全
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質(zhì)量檢驗(yàn)員（IPQC）
維格（常州）自動(dòng)化設(shè)備有限公司
已認(rèn)證
面議
07-15
學(xué)歷：中專
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：不限
|
年齡：20-45
|
人數(shù)：2人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
五險(xiǎn)一金
加班補(bǔ)助
全勤獎(jiǎng)
有年假
技術(shù)培訓(xùn)
1.能看懂圖紙尺寸要求；2.能熟練使用通用量檢具及專用量檢具；3.熟悉質(zhì)量管理知識(shí)體系；4.熟悉使用三坐標(biāo)可優(yōu)先考慮；5
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質(zhì)量體系工程師（5天8小時(shí)雙休）
維格（常州）自動(dòng)化設(shè)備有限公司
已認(rèn)證
8000-12000元/月
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：不限
|
年齡：18-40
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
五險(xiǎn)一金
加班補(bǔ)助
全勤獎(jiǎng)
有年假
技術(shù)培訓(xùn)
崗位職責(zé)：1)負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建立、運(yùn)行、認(rèn)證與監(jiān)督、維護(hù)工作2)負(fù)責(zé)制訂內(nèi)部質(zhì)量審核計(jì)劃，組織開(kāi)展質(zhì)量管理體系的
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材料工程師
江蘇中煜橡塑科技有限公司
已認(rèn)證
6000-8000元/月
07-15
學(xué)歷：本科
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：男
|
年齡：22-45
|
人數(shù)：3人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)
有年假
節(jié)日福利
包食宿
1.新品研發(fā)，老產(chǎn)品的改善與降本2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題解決與指導(dǎo)3.負(fù)責(zé)各工序文件的編制4.生產(chǎn)過(guò)程中品質(zhì)的提升與不良率的
投遞簡(jiǎn)歷
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質(zhì)量工程師
江蘇中煜橡塑科技有限公司
已認(rèn)證
6000-10000元/月
07-15
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：二年以上
|
性別：不限
|
年齡：25-38
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
五險(xiǎn)一金
全勤獎(jiǎng)
有年假
節(jié)日福利
包食宿
1.規(guī)劃、組織來(lái)料、制程、產(chǎn)品、出貨檢的流程及管控。2.各過(guò)程質(zhì)量相關(guān)文件的設(shè)計(jì)、規(guī)劃、審核及批準(zhǔn)。3.新產(chǎn)品/項(xiàng)目開(kāi)發(fā)
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文員
常州興嘉鴻智能科技有限公司
未認(rèn)證
3000-4000元/月
07-09
學(xué)歷：高中
|
經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生
|
性別：女
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年齡：不限
|
人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/金城
社保
有午餐
節(jié)日福利
崗位職責(zé)1.?車間各類生產(chǎn)單據(jù)、加工圖紙、領(lǐng)料單錄入、整理、歸檔；2.?車間員工每日考勤統(tǒng)計(jì)、工時(shí)記錄，制作基礎(chǔ)Exce
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檢驗(yàn)員
力能石油科技有限公司
已認(rèn)證
4600-6000元/月
07-06
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：無(wú)錫/宜興/新建
環(huán)境好
加班補(bǔ)助
有年假
有午餐
生日福利
八小時(shí)白班
檢驗(yàn)執(zhí)行與報(bào)告編制：依據(jù)檢驗(yàn)規(guī)程與作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，獨(dú)立完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的樣品檢驗(yàn)與測(cè)試；準(zhǔn)確記錄原始數(shù)據(jù)，及時(shí)出具檢驗(yàn)報(bào)告與分
投遞簡(jiǎn)歷
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材料合成研發(fā)工程師
禰若（江蘇）電子科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-04
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州//
環(huán)境好
加班費(fèi)
交通方便
包食宿
晉升快
壓力小
1，依據(jù)項(xiàng)目需求，獨(dú)立設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)多步有機(jī)/無(wú)機(jī)合成路線，完成目標(biāo)化合物的制備、純化及結(jié)構(gòu)表征。2，開(kāi)展合成工藝優(yōu)化與放大
投遞簡(jiǎn)歷
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功能沉積研發(fā)工程師
禰若（江蘇）電子科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-04
學(xué)歷：碩士
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州//不限
環(huán)境好
加班費(fèi)
交通方便
包食宿
晉升快
壓力小
1，開(kāi)發(fā)用于光學(xué)/電子器件的功能金屬電沉積體系。2，研究鍍液配方（主鹽、絡(luò)合劑、添加劑等）、電極設(shè)計(jì)對(duì)沉積層性能（光學(xué)、
投遞簡(jiǎn)歷
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電致變色薄膜材料研發(fā)工程師
禰若（江蘇）電子科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-04
學(xué)歷：碩士
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州//不限
環(huán)境好
加班費(fèi)
交通方便
包食宿
晉升快
壓力小
1，負(fù)責(zé)電致變色材料（墨水/漿料）的配方設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與性能優(yōu)化。2，開(kāi)展薄膜的制備與工藝開(kāi)發(fā)，提升薄膜均勻性、附著力及綜合
投遞簡(jiǎn)歷
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技術(shù)分析工程師
禰若（江蘇）電子科技有限公司
已認(rèn)證
面議
07-04
學(xué)歷：碩士
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州//不限
環(huán)境好
加班費(fèi)
交通方便
包食宿
晉升快
壓力小
1，開(kāi)展電致變色及相關(guān)領(lǐng)域的專利、文獻(xiàn)與技術(shù)動(dòng)態(tài)分析，識(shí)別趨勢(shì)與機(jī)會(huì)，為研發(fā)決策提供依據(jù)。2，跟蹤下游應(yīng)用需求、競(jìng)爭(zhēng)格局
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質(zhì)檢員
金壇區(qū)東城業(yè)鑫機(jī)械加工經(jīng)營(yíng)部
已認(rèn)證
面議
07-02
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：18-40
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/金城
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
要求：工作認(rèn)真細(xì)心，聽(tīng)從老板指揮，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先工作時(shí)間：上六休一，一天8小時(shí)，早8晚5
投遞簡(jiǎn)歷
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涂裝質(zhì)檢員
江蘇智維自動(dòng)化設(shè)備有限公司
已認(rèn)證
4000-5500元/月
06-29
學(xué)歷：高中
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：女
|
年齡：不限
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人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
1.機(jī)加工檢驗(yàn)，熟練使用各種量具。2。會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作。3。有油漆和粉塵過(guò)敏的勿投！
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質(zhì)檢
江蘇智維自動(dòng)化設(shè)備有限公司
已認(rèn)證
5000-7000元/月
06-29
學(xué)歷：高中
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經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
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人數(shù)：5人
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地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
1.能看懂圖紙，會(huì)使用各種量具（千分尺、卡尺等）。會(huì)三坐標(biāo)優(yōu)先；2.有機(jī)加經(jīng)驗(yàn)和機(jī)械廠檢驗(yàn)員經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車
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棋牌室服務(wù)員
常州聚拓供應(yīng)鏈管理有限公司
未認(rèn)證
4000-5000元/月
06-18
學(xué)歷：高中
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經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/堯塘
環(huán)境好
有提成
全勤獎(jiǎng)
壓力小
棋牌室服務(wù)員，主要職責(zé)：1、收銀2、包廂準(zhǔn)備（茶水、小吃）3、客戶消費(fèi)結(jié)束后包廂、公共區(qū)域衛(wèi)生清潔4、中途客人需求的響應(yīng)
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棋牌室服務(wù)員
常州聚拓供應(yīng)鏈管理有限公司
未認(rèn)證
4000-5000元/月
06-18
學(xué)歷：高中
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
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年齡：不限
|
人數(shù)：1人
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地點(diǎn)：常州/金壇/堯塘
環(huán)境好
有提成
全勤獎(jiǎng)
壓力小
負(fù)責(zé)收銀、包廂茶水準(zhǔn)備、衛(wèi)生清潔等。可長(zhǎng)期兼職。一天100-200元。
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品檢員 /長(zhǎng)白班
常州瑋鵬精密科技有限公司
已認(rèn)證
5000-6000元/月
06-13
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
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年齡：25-45
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
1、嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量；2、保障產(chǎn)品質(zhì)量，控制制程錯(cuò)誤、減少損耗、降低生產(chǎn)成本；3、參加公
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保潔員女
常州民揚(yáng)人力資源有限公司
未認(rèn)證
3000-3500元/月
06-08
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：女
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年齡：不限-55
|
人數(shù)：3人
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地點(diǎn)：常州/金壇/堯塘
加班補(bǔ)助
包食宿
綜合補(bǔ)貼
五險(xiǎn)一金
管理規(guī)范
有午餐
八小時(shí)白班
河頭附近工廠保潔員包吃不包住
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商務(wù)
江蘇欣正建設(shè)工程有限公司金壇分公司
已認(rèn)證
面議
06-07
學(xué)歷：本科
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：男
|
年齡：25-35
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/市區(qū)
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
總經(jīng)理助理需經(jīng)常出差，陪同總經(jīng)理洽談業(yè)務(wù)，會(huì)開(kāi)車。薪資面議
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質(zhì)檢
江蘇錦鴻精密工業(yè)有限公司
已認(rèn)證
5000-6000元/月
05-30
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限-45
|
人數(shù)：若干人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/指前
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
壓力小
45歲以下，男女不限，大專以上學(xué)歷熟悉QC工作流程，數(shù)據(jù)測(cè)量(使用2次元、卡遲、高度規(guī))測(cè)量報(bào)告數(shù)據(jù)錄入(公司有模版)上
投遞簡(jiǎn)歷
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銷售
江蘇錦鴻精密工業(yè)有限公司
已認(rèn)證
面議
05-30
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：25-45
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/指前
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
壓力小
1.根據(jù)訂單合同，跟進(jìn)訂單生產(chǎn)交付進(jìn)度。 2.按需申請(qǐng)物料采購(gòu)及通知生產(chǎn)車間； 3.匯總發(fā)貨數(shù)據(jù)和物流數(shù)據(jù)； 4.按客戶
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銷售
江蘇錦鴻精密工業(yè)有限公司
已認(rèn)證
面議
05-30
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：25-45
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/指前
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
壓力小
1.根據(jù)訂單合同，跟進(jìn)訂單生產(chǎn)交付進(jìn)度。 2.按需申請(qǐng)物料采購(gòu)及通知生產(chǎn)車間； 3.匯總發(fā)貨數(shù)據(jù)和物流數(shù)據(jù)； 4.按客戶
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質(zhì)量主管
江蘇錦鴻精密工業(yè)有限公司
已認(rèn)證
面議
05-30
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：若干人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/指前
環(huán)境好
年終獎(jiǎng)
壓力小
1.QC日常工作管理，來(lái)料過(guò)程檢驗(yàn)員日常工作的監(jiān)督和指導(dǎo)、技能培訓(xùn)等。2.生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量管控和改善(生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量監(jiān)控、質(zhì)量
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包吃住巡檢質(zhì)檢30元/時(shí)
浙江正本智能科技有限公司
未認(rèn)證
6000-8000元/月
05-07
學(xué)歷：高中
|
經(jīng)驗(yàn)：一年以上
|
性別：女
|
年齡：18-35
|
人數(shù)：5人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/
包食宿
工作內(nèi)容1.制程巡檢與現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控2.產(chǎn)品檢驗(yàn)與不良處置3.質(zhì)量記錄與數(shù)據(jù)反饋任職要求1.高中及以上學(xué)歷2.1年及以上的質(zhì)檢
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橡膠制品質(zhì)檢，巡檢
常州市金壇華昇橡膠制品廠
未認(rèn)證
面議
05-07
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/水北
五險(xiǎn)一金
加班費(fèi)
交通方便
壓力小
包食宿
產(chǎn)品的檢驗(yàn)
投遞簡(jiǎn)歷
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質(zhì)量管理
常州市金壇華昇橡膠制品廠
未認(rèn)證
面議
05-07
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：二年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/水北
五險(xiǎn)一金
加班費(fèi)
交通方便
壓力小
包食宿
質(zhì)量管理，和客戶品質(zhì)部門(mén)對(duì)接，熟悉橡膠制品生產(chǎn)過(guò)程優(yōu)先
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質(zhì)檢/單休/兩班倒
常州旭普汽車零部件有限公司
已認(rèn)證
6000-6500元/月
04-10
學(xué)歷：高中
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：2人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/薛埠
節(jié)日福利
年終獎(jiǎng)
加班補(bǔ)助
社保
一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司車間流水線產(chǎn)品質(zhì)量檢查、巡查工作；2.按照產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù)，反饋生產(chǎn)環(huán)節(jié)質(zhì)量問(wèn)題并
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質(zhì)檢員
江蘇鹿山新材料有限公司
已認(rèn)證
6000-7500元/月
04-03
學(xué)歷：高中
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：20-35
|
人數(shù)：5人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
五險(xiǎn)一金
包食宿
有年假
生日福利
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，通過(guò)檢驗(yàn)和監(jiān)督及早發(fā)現(xiàn)不良品和異?，F(xiàn)象，減少不良品的發(fā)生，確保流入下道工序的產(chǎn)品都
投遞簡(jiǎn)歷
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研發(fā)中心-測(cè)試員
江蘇鹿山新材料有限公司
已認(rèn)證
5500-6000元/月
04-03
學(xué)歷：大專
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：男
|
年齡：23-30
|
人數(shù)：1人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
五險(xiǎn)一金
包食宿
有年假
生日福利
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)研發(fā)中心原料、半成品、樣品、成品的檢驗(yàn)及分析；2、負(fù)責(zé)研發(fā)中心實(shí)驗(yàn)室的管理和實(shí)驗(yàn)樣的檢測(cè)等工作，并做好
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銷售
江蘇新農(nóng)匠生態(tài)科技有限公司
已認(rèn)證
5000-6000元/月
03-24
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：兩年以上
|
性別：不限
|
年齡：25-45
|
人數(shù)：若干人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/洮西
環(huán)境好
壓力小
1.負(fù)責(zé)活水甜蝦/甜蟹生態(tài)養(yǎng)殖技術(shù)的市場(chǎng)推廣與客戶開(kāi)發(fā)。2.為養(yǎng)殖戶提供技術(shù)指導(dǎo)與服務(wù)，推動(dòng)全產(chǎn)業(yè)鏈技術(shù)應(yīng)用。3.收集反
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銷售總經(jīng)理
常州市嘉遠(yuǎn)化工有限公司
已認(rèn)證
6-12元/月
02-24
學(xué)歷：本科
|
經(jīng)驗(yàn)：兩年以上
|
性別：男
|
年齡：23-40
|
人數(shù)：若干人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/不限
雙休
環(huán)境好
朝九晚五
有提成
【崗位核心使命】我們需要一位懂化工、懂貿(mào)易、更懂戰(zhàn)略的操盤(pán)手。您將全面負(fù)責(zé)公司國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的戰(zhàn)略布局與業(yè)務(wù)落地，不僅要制定市
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檢驗(yàn)員
江蘇眾成四氟防腐科技有限公司
已認(rèn)證
5000-7000元/月
02-11
學(xué)歷：不限
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：女
|
年齡：18-45
|
人數(shù)：3人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/薛埠
年終獎(jiǎng)
交通方便
加班補(bǔ)助
包食宿
全勤獎(jiǎng)
壓力小
技術(shù)培訓(xùn)
防腐物件質(zhì)檢工作內(nèi)容簡(jiǎn)單有人帶提供食宿有年終獎(jiǎng)等
投遞簡(jiǎn)歷
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線束品質(zhì)工程師
常州惠本創(chuàng)智科技有限公司
已認(rèn)證
7000-9000元/月
08-01
學(xué)歷：中專
|
經(jīng)驗(yàn)：三年以上
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：3人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/開(kāi)發(fā)區(qū)
環(huán)境好
管理規(guī)范
交通方便
壓力小
晉升快
1、線束新產(chǎn)品質(zhì)量文件的編制（檢驗(yàn)規(guī)范、檢查指導(dǎo)書(shū)、出貨檢驗(yàn)報(bào)告。。。）；2、參與項(xiàng)目的評(píng)審及新開(kāi)發(fā)零件樣品認(rèn)可、過(guò)程質(zhì)
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消防技術(shù)操作員
江蘇樂(lè)盛建設(shè)工程有限公司
已認(rèn)證
6001-8000元/月
08-01
學(xué)歷：初中
|
經(jīng)驗(yàn)：不限
|
性別：不限
|
年齡：不限
|
人數(shù)：若干人
|
地點(diǎn)：常州/金壇/金城
五險(xiǎn)一金
年終獎(jiǎng)
環(huán)境好
一、工作內(nèi)容1.工程項(xiàng)目進(jìn)行定期維護(hù)保養(yǎng)。2.負(fù)責(zé)消防系統(tǒng)設(shè)施維保，組織消防系統(tǒng)的巡查、檢測(cè)、保養(yǎng)、維保工作。完成每月消
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23/小時(shí)長(zhǎng)期包吃住福利好
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橡膠試模架模
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城東新外企質(zhì)量技術(shù)員
7000-9000元/月
城東外企7000+常規(guī)體檢
7000-9000元/月
八小時(shí)城東外企26/小時(shí)
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數(shù)控(廣數(shù)系統(tǒng)）+加工中心
6000-9000元/月
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