崗位職責(zé)： 1、組織對供應(yīng)商進(jìn)行評估、認(rèn)證、管理及考核。 2、合同等文件簽署，包括合同法律條款、價(jià)格、帳期等談判； 3、依據(jù)公司流程進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)，制定合理采購價(jià)格； 4、新項(xiàng)目對接，樣品打樣、承認(rèn)、異常的及時(shí)處理。 5、建立有效的成本控制機(jī)制，分析和評估原材料的成本結(jié)構(gòu)； 6、年度降本目標(biāo)的執(zhí)行與達(dá)標(biāo)； 7、供應(yīng)商帳期延長與交貨周期縮短的持續(xù)完善。 8、引入新廠商、新材料時(shí)，向上游廠商傳達(dá)相關(guān)我司管制標(biāo)準(zhǔn)，要求廠商一個(gè)月內(nèi)提供ROHS鹵素報(bào)告、VOC檢測報(bào)告、HS不使用承諾書、SVHC調(diào)查表，品質(zhì)人員同步進(jìn)行系統(tǒng)審核。 采購訂單發(fā)出前應(yīng)明確采購物料要求，并對有害物質(zhì)項(xiàng)目與含量標(biāo)準(zhǔn)向供應(yīng)商傳遞，購買符合環(huán)保原物料，跟進(jìn)供應(yīng)商提供原材料MSDS/RoHS/HF等等有害物質(zhì)檢測報(bào)告； 9、采購部門有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)文件的擬制； 10、與技術(shù)、品質(zhì)部門有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問題的溝通與協(xié)調(diào)； 11、主管交代的其他事項(xiàng)； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、具備3年以上鋰電行業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備良好的職業(yè)操守和專業(yè)能力； 4、熟悉ERP系統(tǒng)，能熟練使用OFFICE軟件；