2月14日下午，載有20余名陜西寧強籍務工人員的蘇陜勞務協(xié)作務工人員“直通能達”就業(yè)專車歷經兩天一夜、跨越1400余公里順利抵達我區(qū)。

該批務工人員為2月8日寧強縣2025年“春風行動”蘇陜協(xié)作招聘會達成就業(yè)意向人員。當日招聘會結束，區(qū)人社工作人員就立即與寧強縣人社部門對接，就入職體檢、培訓上崗、人員輸送等問題積極溝通協(xié)調。經過面試與體檢，最終這批務工人員于2月13日在寧強縣啟程。

金壇區(qū)人社局副局長王洪俊、就業(yè)中心主任馮建波以及相關職能科室工作人員為務工人員舉行了歡迎儀式，向務工人員發(fā)放了“暖心禮包”。馮建波向首批務工人員致歡迎詞，“希望各位寧強老鄉(xiāng)盡快適應新環(huán)境、融入新角色、學習新技能，把金壇當作自己的第二故鄉(xiāng)，在這里安下心、攢下錢、扎下根，日子越過越紅火、生活也更上一層樓?！彪S后務工人員分別前往天牧家禽、科美聲學、中信博等企業(yè)入職上崗。

“我們免費坐車直達廠里，還發(fā)放物資給我們，真的太暖心了！”來自陜西省寧強縣的務工人員王磊激地的說道，“這是我在中信博務工的第三年，每月務工收入7000多元，今年也要把腰包掙得鼓鼓的！”

近年來，金壇區(qū)人社部門全面深化與陜西寧強、勉縣等地的勞務協(xié)作關系，連續(xù)多年開展“點對點”返崗復工行動。截至目前，已與陜西漢中、安康、云南保山、內蒙古阿榮旗等8個地區(qū)的勞務基地開展對接。接下來，金壇區(qū)人社局將持續(xù)做好“留工、接返、招工”保障服務，深化勞務合作，同時，持續(xù)開展“春風行動”系列線上線下招聘活動，拓展就業(yè)渠道，優(yōu)化就業(yè)服務體系，為區(qū)域人才供需搭建高效對接平臺，全力推動實現更充分、更高質量的就業(yè)目標。